癌症中心扩大研究项目
寻找癌症生物学和发现与发展治疗学的联合领导者
哈佛大学医学院威斯康辛州（调幅波癌症中心已做出战略决定，扩大其在癌症代谢、结构生物学、免疫肿瘤学和精确肿瘤学方面的优势，并在这些科学领域寻找领先的研究人员。的调幅波CC有三个研究项目:癌症生物学、发现与发育治疗学和癌症控制。通过与临床科学和基础科学部门的合作调幅波CC现在邀请在这些科学领域符合资格的研究人员申请，在副教授或教授级别，为两个研究项目的领导职位:癌症生物学研究项目联合负责人或发现与发育治疗研究项目联合负责人．
研究项目联合负责人负责研究项目的科学战略规划和项目监督。这些职位提供有竞争力的薪资、福利、激励和外派待遇。此外，将根据候选人的成就提供研究启动包和捐赠主席。成功的申请人将在其专业领域保持积极的，校外资助的研究项目的记录。申请人必须持有博士学位、医学博士/博士学位或医学博士学位。
癌症生物学研究项目目标
癌症生物学计划有44个成员，大约有50个活跃的资助项目。该计划的具体目标是:1)描述驱动恶性肿瘤的遗传，表观遗传和转录后事件，2)确定癌症驱动因素的结构和功能决定因素，3)定义肿瘤微环境中的癌症调节机制。
发现与发展疗法项目目标
发现与发展疗法计划有62个成员，大约50个活跃的资助项目。该计划的具体目标是1)确定以免疫治疗为基础的癌症治疗方法，并制定抑制不必要的脱靶效应的策略，2)采用新的成像和放射治疗策略，以优化癌症的治疗和最小化治疗毒性，3)发现驱动癌症起始和进展的新治疗靶点。
癌症是最重要的战略重点调幅波．2022年9月12日，调幅波16万平方英尺的新建筑破土动工。该大楼将把整个校园的癌症研究项目、实验室和共享资源集中到一个主要地点，旨在通过形成科学社区来加强跨学科研究。癌症中心同时在五个平行研究项目上投资1亿美元，其中包括在结构和化学生物学、免疫肿瘤学、癌症代谢、精确肿瘤学和癌症差异等各个层面招聘终身教职教师，为基础科学发现和癌症治疗学的转化提供广泛的机会。
有兴趣的候选人应向梅里特霍金斯公司(Merritt Hawkins)的管理顾问肯德拉·汤普森(Kendra Thompson)申请，并附上描述资格和简历的求职信飞行员医疗保健公司Kendra.thompson@merritthawkins.com．请联系Kendra Thompson，并在2022年12月31日前提交材料供考虑。
我们对公平、多样性和包容性的承诺
威斯康辛医学院(调幅波)致力于创造一个包容和受欢迎的工作场所，让拥有不同背景和经验的人都能参与其中。我们相信，包容人类差异对于实现我们对更健康世界的愿景至关重要，我们认识到一个健康和繁荣的社区从内部开始。我们努力将人类和社会的差异融入MCW的职能、战略和文化中，以创造一个多元化和公平的工作场所。如果你相信拥抱个性和共同努力会让我们更强大，那么调幅波是适合你的地方。鼓励有色人种、女性、LGBTQIA+、退伍军人和残疾人申请。
调幅波作为一个机会平等的雇主，并承诺不歧视
威斯康辛医学院(调幅波)是平等机会雇主。我们致力于培养优秀教师、员工和学生的多元化社区，以及确保平等的教育机会、就业和获得服务、项目和活动的机会，而不考虑个人的种族、肤色、国籍、宗教、年龄、残疾、性别、性别认同/表达、性取向、婚姻状况、怀孕、易感染基因特征或军事地位。